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»New Work? Meinen Sie die Stadt in den USA?«
Ganz neu ist der Begriff »New Work« nicht mehr, aber dennoch fällt es nicht leicht, alle Facetten und Möglichkeiten für das eigene Unternehmen zu überblicken. Lassen sich damit Probleme wie beispielsweise die Fluktuation der Mitarbeitenden, Fachkräftemangel oder die Herausforderungen der mobilen Arbeit lösen? Wie zahlt New Work auf die wirtschaftlichen Unternehmensziele ein?
Welche Mehrwerte bietet New Work?
Kompaktes Wissen zu New Work finden Sie in unserem Factsheet.
Wie viel New Work steckt in Ihrem Unternehmen?
Wir haben einen New Work Selfcheck entwickelt, mit dem Sie herausfinden können, wo Sie sich auf der Reise zur neuen Arbeitswelt befinden. Er hilft Ihnen, die richtigen Fragen zu stellen und die verschiedenen Möglichkeiten und Dimensionen von New Work kennenzulernen.
Wie setzt man New Work um?
Wir möchten gemeinsam mit Ihnen die aktuellen Herausforderungen hinsichtlich Arbeitskultur und Arbeitsweisen anpacken. Dafür bieten wir individuelle Lösungspakete und erfahrene Begleiter für Ihre Reise hin zu neuen Arbeitswelten.
Unsere Berater unterstützen Sie dabei,
- Potentiale, die New Work Ihrem Unternehmen bringt, aufzuzeigen und näher zu bringen
- den Standort Ihres Unternehmens hinsichtlich der modernen Arbeitswelt zu bestimmen
- das gewünschte Ziel zu definieren und die daraus resultierenden Handlungsfelder abzuleiten
- Ihre Etappen und Meilensteine in einem Fahrplan festzuhalten
- und sind mit fundiertem Wissen ein zuverlässiger Reisebegleiter
Ihre mögliche Reiseroute mit uns
Individuell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Pakete
Modul: New WorkShop
Der »New WorkShop« bietet den Teilnehmenden einen allumfassenden Überblick im Themenfeld »New Work«. Dabei liegt der Fokus von Beginn an auf Ihrem Unternehmen bzw. Ihrer Branche. Gemeinsam erarbeiten wir in einem auf Ihre Bedürfnisse abgestimmten Workshop-Format die erforderlichen Grundlagen, um anschließend eine individuelle Vorgehensweise für die Etablierung neuer Arbeitsansätze und -welten auszugestalten und die notwendigen Schritte zu definieren.
- Definition zu New Work und Überblick über die verschiedenen Dimensionen
- Erfassung Status Quo Ihres Unternehmens hinsichtlich New Work
- Identifikation der Handlungsfelder
- Entwicklung des New Work-Zielbilds
- Erarbeitung des Umsetzungsplans der New Work-Strategie mit konkreten, nächsten Schritten und Verantwortlichen
Modul: New WorkShop & gezielte Bedarfsanalyse
Ergänzend zu den Grundlagen des „New WorkShops“ ermitteln wir hier gemeinsam mit Ihnen die konkreten Bedarfe Ihres Unternehmens und gleichen sie mit den Bedürfnissen und Wünschen Ihrer Mitarbeitenden ab. Auf die Ergebnisse einer Umfrage abgestimmt, erarbeiten wir zugeschnittene Maßnahmen und helfen beim Aufstellen des Umsetzungsplans.
- Thesenbildung zu Status Quo Ihres Unternehmens hinsichtlich des New Work-Reifegrads
- Konzeption, Durchführung und Auswertung einer Umfrage zu den Wünschen und Bedürfnissen Ihrer Mitarbeitenden an die moderne Arbeitswelt
- Abgleich aufgestellte These zu Ergebnissen der Befragung
- Identifikation, Clusterung und Priorisierung von individuellen Maßnahmen
- Erarbeitung eines Umsetzungsplans
Modul: Ganzheitliche New Work Umsetzung
Neben den Meilensteinen und gewonnenen Erkenntnissen aus den ersten beiden Leistungsbausteinen bieten wir Ihnen mit diesem Paket in der Umsetzungsphase eine umfangreiche Unterstützung durch unsere New Work-Berater an und begleiten Sie dabei auf der gesamten Reise zu neuen Arbeitswelten. Wir definieren zusammen die Kennzahlen zur Erfolgsmessung der Maßnahmen und befragen eine von Ihnen ausgewählte Zielgruppe in regelmäßigen Abständen nach ihrem Feedback. Als Impulsgeber und Sparringspartner beraten wir Sie im gesamten Transformationsprozess ganz individuell nach Ihren Bedürfnissen. Sollten Sie Unterstützung während des Change-Prozesses benötigen, werden wir auch dahingehend eine passende Lösung finden.
Das nehmen Sie mit:
- Definition und Erhebung messbarer Kennzahlen zur Ermittlung des Transformationserfolges sowie nachträgliche Justierungen der Kennzahlen und Messinstrumente bei Bedarf
- Unterstützung bei der Umsetzung Ihrer New Work Strategie und Austausch in regelmäßigen Statusterminen und Workshops
- Konzeptionelles und methodisches Sparring zur Planung und Durchführung der festgelegten Umsetzungsmaßnahmen
- Impulse und Best Practices aus anderen Unternehmen und Branchen, die New Work erfolgreich implementiert haben
- Begleitende, kommunikative Unterstützung während der Transformationsphase (optional).
Ihr Weg hin zu neuen Arbeitswelten und -weisen kann vielfältige Formen annehmen. Gemeinsam gestalten wir diesen Weg ganz individuell angelehnt an die Bedürfnisse Ihres Unternehmens – Charakteristika wie Unternehmensgröße oder Anzahl der Mitarbeitenden spielen dabei keine Rolle.
Noch Fragen? Unser Flyer mit den wichtigsten Fakten zu New Work hilft Ihnen.
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